В Солнечном районе предприниматель оштрафован за нарушение трудового законодательства
Прокуратура Солнечного района провела проверку соблюдения трудовых прав граждан.
Установлено, что владелица помещения пункта выдачи заказов допустила трех местных жителей к работе без оформления трудовых договоров.
Прокуратура района внесла преставление индивидуальному предпринимателю, который, рассмотрев меру реагирования, легализовал трудовые
правоотношения с персоналом.
Кроме того, по инициативе надзорного ведомства предприниматель привлечен к административной ответственности по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ (уклонение от оформления трудового договора) в виде штрафа.
НАПОМИНАЕМ
Трудовые отношения возникают при фактическом допуске работника к работе с ведома или по поручению работодателя (его представителя), даже если договор не был надлежаще оформлен (ст. 16 Трудового кодекса РФ).
Письменно не оформленный договор считается заключенным со дня начала работы, работодатель обязан оформить письменный договор не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника (ст. 67 Трудового кодекса РФ).
Подписывайтесь на прокуратуру Хабаровского края в МАХ
