Как отложенная пенсия может повысить вашу финансовую стабильность на 45%

Как отложенная пенсия может повысить вашу финансовую стабильность на 45%

Необычная возможность: задержка выхода на пенсию приносит выгоду

Решение отложить выход на пенсию может показаться рискованным, но согласно новым данным Социального фонда России, оно действительно может увеличить вашу ежемесячную выплату на 45%. Вместо того чтобы сразу получить расчетную пенсию, использование предложения о отсрочке может оказаться выгоднее, чем работа с "серой" схемой трудовой деятельности.

Как это работает

По информации фонда, за каждый год, который вы откладываете, начисляется прибавка к пенсии: 7% за один год и на целых 45% за пять лет. Для многих это становится тяжелым выбором — удлинение трудовой жизни или получение значительного повышения в будущем.

В качестве наглядного примера рассмотрим славную историю Марины из Краснодара. Она задумывалась о выходе на пенсию с выплачиваемыми 18 000 рублей. После пятилетней отсрочки её будущая пенсия составит уже 26 100 рублей в месяц — разница в 8 100 рублей может составить приличные 97 200 рублей за год!

Кому подходит отсрочка

Однако есть условия, без которых данная схема не сработает. Во-первых, важно иметь не менее 15 лет страхового стажа и как минимум 30 пенсионных баллов. Во-вторых, если вы планируете продолжать работать официально, вам не будет доступен бонус за отсрочку. Однако для тех, кто сможет покрыть необходимые расходы и не навязывать себя на работу, возможность отсрочки выглядит весьма заманчиво.

  • Нужна отсрочка минимум на 1 год: краткосрочные паузы не предусмотрены.
  • Пенсию можно оформить только в первый раз: если вы уже являетесь пенсионером, схема работать не будет.

Выбор в пользу отсрочки может быть особенно удачным для тех, кто уже имеет дополнительный источник дохода, например, фриланс или арендный бизнес. Это позволяет не тревожиться о затруднениях, связанных с отсутствием официального заработка в период ожидания пенсии.

К тому же в этом случае можно отслеживать свои пенсионные баллы, поскольку продолжение трудовой деятельности впоследствии может обернуться неожиданными выгодами в виде дополнительных баллов, влияющих на итоговую выплату. Новая схема открывает возможность нетрадиционных профессий, таких как ИТ-специалисты или частные преподаватели, зарабатывающие за пределами официальной экономики.

Источник: Юридический навигатор: от прав к решениям

Лента новостей