Дело И.Г. Сакварина против Социального фонда Тульской области иллюстрирует типичную ситуацию, с которой сталкиваются многие граждане, стремящиеся получить заслуженную пенсию. Как показывает практика, последствия отказа в досрочной пенсии могут быть весьма серьезными. В данной статье рассмотрим, почему суд первой инстанции встал на защиту истца, какие аргументы оказались решающими и как можно отстоять свои права на законное обеспечение, сообщает Дзен-канал "Правда из зала суда".
Суть спора: требования Сакварина
Истец подал заявку на досрочную страховую пенсию, ссылаясь на пункт 1 части первой статьи 30 Федерального закона №400-ФЗ "О страховых пенсиях". Для получения пенсии он должен был предоставить доказательства:
- Стаж в условиях вредного или тяжелого производства (Списки 1 или 2);
- Общий страховой стаж (не менее 25 лет для мужчин);
- Индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) – минимум 30 баллов к 2025 году.
Причины отказа фонда
Социальный фонд отказал в назначении пенсии, вероятно, по следующим причинам:
- Недостаток документов, подтверждающих "вредный" стаж;
- Несоответствие данных трудовой книжки архивной информации;
- Отсутствие подтверждения класса вредности на месте работы.
Ключевые аргументы суда
Районный суд в своем решении от 10 марта 2025 года учел несколько важных факторов:
Таким образом, суд установил, что отсутствие необходимых документов не должно лишать человека пенсионных прав, особенно если работодатель утратил их.
Для граждан, столкнувшихся с подобными ситуациями, важно знать, что несогласие с решением фонда можно обжаловать в суд. Более того, существует ряд способов, которые помогут добиться справедливости.
