Во всемирной фауне трудовой жизни настала новая эра: «осознанная безработица» неожиданно превратилась в культовой тренд. Что это: простой выбор или затишье перед бурей?
Работа на дядю больше не в моде. Каждый может попробовать себя в роли фонаря, освещающего собственный путь. Хотите создавать свечи и продавать их на ярмарках? Дерзайте. Может, вы мечтаете вести YouTube-канал о жизни своего кота? Почему бы и нет? В этом мире офисный дресс-код и KPI кажутся устаревшими артефактами, пишет Дзен-канал "Финансы в радость".
Дубль два: «осознанная безработица» в действии
По информации за весну 2025 года, официальный уровень безработицы в России составляет всего 3,2%. Показатели блестят, но за кулисами наблюдается рост количества людей, не интересующихся вакансиями. Эти незанятые фактически существуют в состоянии «свободного плавания», временного «паузного режима» или даже «осознанного тупика».
Ученые уже назвали это «мягкой деактивацией». Эти индивиды как бы находятся в спящей фазе для рынка труда, испытывая такую «дремоту» чаще всего молодежь и женщины в возрасте 30-45 лет. Ранее это называлось обычным «декретным перерывом», а теперь это — «поиск себя» на новом уровне.
Замените стресс на комфорт
В настоящее время интересы трудящихся изменились: вместо идей о том, как удвоить доход, людей больше интересует вопрос, как избавиться от стресса. К примеру, одна молодая женщина, ушедшая из логистики, занялась продажей винтажных книг и ведением уютного блога. Она утверждает: «Жизнь ради чужих целей — это не для меня». И ее позиция отнюдь не уникальна.
Психологи отмечают, что психика человеческая после пандемии перенесла серьезные изменения. Началась переоценка ценностей — теперь быть живым стало важнее, чем быть полезным.
Создавая индивидуальный подход к работе
Тенденция переосмысления труда как концепции охватывает и фрилансеров, и владельцев мини-бизнесов. Работа больше не привязана к строгим графикам. Теперь люди спрашивают: «Как я могу быть полезен этому миру на своих условиях?» Появляются новые формы заработка: от продаж на маркетплейсах до курсов coaching и подачи консультаций.
Кто-то делает стримы, кто-то проектирует дизайны для Etsy. Усталость от рутинного труда заменилась творчеством. Люди становятся своими собственными менеджерами, бухгалтерами и стратегами, без необходимости подстраиваться под правила корпоративного мира.
Возможно, именно здесь и зреет новый подход, к которому необходимо адаптироваться как бизнесу, так и государству: пора перестать бояться осознанной безработицы и воспринять ее как необходимость изменений в устоявшихся моделях труда.
